職務経歴書での「前職が社名変更した場合」の正しい書き方とは？｜混乱を防ぎ信頼感を高めるポイントを解説

「前職の社名が変わっているけど、どう書けばいい？」

転職活動で職務経歴書を作成する際、「前職で勤めていた会社が社名変更していた」というケースに直面することがあります。

✅ 昔の社名で在籍していたけど、現在は別の社名になっている…
✅ 採用担当者に誤解を与えない書き方がしたい
✅ 履歴書や職務経歴書ではどちらの社名を書くのが正解？

このような悩みは意外と多く、特に上場企業やM&A（合併・買収）が頻繁にある業界ではよくあることです。

この記事では、職務経歴書において前職が社名変更している場合の正しい書き方、注意点、例文、面接での伝え方まで、丁寧に解説していきます。

結論：社名変更があった場合は「旧社名と新社名の両方を明記する」のがベスト

採用担当者にとって最も困るのは、書類に書かれた情報と、現在の企業名・経歴にズレがあることです。
「この会社、今は存在しないの？」「グループ会社？別法人？」など、余計な疑問を持たれてしまう可能性があります。

したがって、「当時の社名」と「現在の社名」を両方記載することで混乱を防ぎ、信頼性のある職務経歴書になります。

書き方の基本ルール｜3つの表記方法

✅ 方法①：「旧社名（現：新社名）」と記載する

もっともスタンダードでおすすめの表記方法です。

例：

株式会社エイワ（現：株式会社エイワホールディングス）
在籍期間：2018年4月～2022年3月

✅ 方法②：「現社名（旧：旧社名）」と書く

履歴書や経歴書のフォーマットによっては、新社名を主とすることも可能です。

例：

株式会社エイワホールディングス（旧：株式会社エイワ）
在籍時の社名は「株式会社エイワ」

✅ 方法③：備考で補足する形もOK

企業名欄は旧社名だけにして、備考欄に一言添える方法も自然です。

例：

※在籍当時は「株式会社エイワ」。2021年に「株式会社エイワホールディングス」へ社名変更。

職務経歴書での記載例（社名変更あり）

■ 株式会社エイワ（現：株式会社エイワホールディングス）
【在籍期間】2018年4月 ～ 2022年3月
【事業内容】物流業（全国に15拠点を展開）
【所属部署】営業部 法人担当
【職務内容】
・法人顧客向けの物流提案営業
・見積作成、契約書締結、配送スケジュールの調整
・既存顧客へのフォローアップ、新規開拓

【実績】
・年間契約更新率95%以上を維持
・中小企業向け新規開拓キャンペーンを主導し、3か月で10社の新規受注を獲得

面接での伝え方のポイント

書類だけでなく、面接の中で「前職の社名変更」に触れる場面もあります。その際は、以下のようにシンプルに伝えましょう。

例：

在籍時は「株式会社エイワ」という社名でしたが、2021年に持株会社化に伴い「株式会社エイワホールディングス」に変更となっています。私が勤務していたのは旧社名時代ですが、業務内容や体制に大きな変更はありませんでした。

もし社名変更によって部署や体制、業務内容に変化があった場合は、そのことも簡潔に説明しておくと丁寧です。

よくある質問（Q&A）

Q. 書類には旧社名だけ書いてもいい？

A. 推奨されません。旧社名だけを記載すると、採用担当者が検索しても会社情報が出てこず、不信感につながることがあります。必ず「現：○○」や「旧：○○」と併記しましょう。

Q. 社名変更が複数回ある場合はどうする？

A. 基本は在籍時点の社名と現在の最新社名の2つだけを明記すればOKです。間にもう1つ社名がある場合でも、詳細に書く必要はありません。

Q. グループ内の会社統合（吸収合併）の場合は？

A. 「株式会社A（現：株式会社B）」と書いて問題ありません。吸収合併や統合も社名変更の一種として扱います。

まとめ｜「社名変更」は正しく伝えることで信頼を得るチャンスに

✅ 前職の社名が変更された場合は、旧社名と現社名の両方を明記するのが基本
✅ 「（現：新社名）」「（旧：旧社名）」と書くことで、誤解や混乱を防げる
✅ 面接でも、変更経緯を簡潔に説明できるように準備しておくと安心
✅ 情報が整理された職務経歴書は、信頼感を高め、書類選考通過率にも好影響

職務経歴書は“事実を正確かつわかりやすく伝える”ことが最も重要です。
社名変更といった細かな違いも丁寧に整理することで、誠実さや仕事の丁寧さが伝わり、採用担当者に好印象を与えるきっかけになります。
少しの気配りが、あなたの評価を大きく変えることにつながるのです。

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人材会社で15年間、転職・中途採用市場における営業職・企画職・調査職の仕事を経験。
社団法人人材サービス産業協議会「転職賃金相場」研究会の元メンバー
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