理学療法士の職務経歴書で採用を勝ち取る自己PRの書き方と施設形態別例文集

理学療法士（PT）の求人は安定していますが、人気の高い総合病院や待遇の良い訪問看護ステーション、スポーツ整形外科クリニックなどは競争率が高く、書類選考で不採用となるケースも少なくありません。採用担当者は、資格を持っていることは大前提として、「自院の患者層にマッチするか」「多職種と連携できるか」「収益や評判に貢献できるか」という視点で応募者を見ています。ここでは、理学療法士が自身の経験を魅力的なスキルとして言語化し、書類選考を通過するための自己PRの書き方のポイントと、施設形態別（急性期・回復期・訪問・クリニック）の具体的な例文を紹介します。

採用担当者が理学療法士の自己PRで重視する3つの視点

医療・介護業界の採用担当者が、理学療法士の自己PRにおいて特に注目しているポイントは以下の三つです。

1. 対象疾患への対応力と実績「脳血管疾患」「運動器疾患」「呼吸器疾患」など、どの分野でどれくらいの実績（単位数、担当症例数）があるかは即戦力の判断基準となります。
2. チーム医療における連携力医師、看護師、作業療法士、言語聴覚士、ソーシャルワーカーなど、多職種とどのように情報を共有し、チームとしてゴールを目指せるかという協調性が重要視されます。
3. 患者様やご家族とのコミュニケーション能力リハビリテーションは患者様のモチベーションに成果が左右されます。信頼関係を築き、意欲を引き出す対人スキルや、ご家族への指導力が評価されます。

実績を「数字」と「エピソード」で具体化するテクニック

自己PRに説得力を持たせるためには、客観的な事実を盛り込むことが不可欠です。「多くの患者様を担当しました」ではなく、「1日平均18単位を取得し、年間約200名の患者様を担当しました」と数字で示します。また、単に「勉強熱心です」とするのではなく、「認定理学療法士の資格を取得し、院内勉強会を月1回主催しました」と具体的な行動を記述することで、専門性と貢献意欲をアピールできます。

【回復期・急性期病院】チーム医療と在宅復帰率をアピールする例文

病院勤務においては、多職種連携による早期離床や在宅復帰への貢献が最大のアピールポイントとなります。

私は、多職種連携によるチームアプローチを徹底し、患者様の早期在宅復帰に貢献する調整力と遂行力を持っています。前職の回復期リハビリテーション病棟では、脳血管疾患の患者様を中心に担当しました。カンファレンスではPTの視点からADL（日常生活動作）の改善予測を明確に伝え、看護師やMSWと退院後の生活環境について早期からすり合わせを行いました。また、ご家族への介助指導にも力を入れ、不安を解消することで在宅復帰率を病棟平均より高く維持しました。貴院においても、チーム医療の要として円滑な連携を図り、患者様らしい生活を取り戻す支援に全力を尽くします。

【訪問看護・在宅リハ】生活環境への適応力と家族支援をアピールする例文

訪問リハビリでは、限られた設備の中で工夫する力や、利用者様だけでなくご家族を含めた支援力が求められます。

私は、利用者様の生活環境に合わせた柔軟なリハビリ提供と、ご家族を含めた包括的な支援力に自信があります。前職の訪問看護ステーションでは、独居の方から老老介護のご家庭まで幅広く担当しました。単に身体機能の維持向上を目指すだけでなく、「また料理がしたい」「孫と散歩に行きたい」といった個別のニーズを深くヒアリングし、実際の生活動線に基づいた訓練メニューを提案しました。また、ご家族の介護負担を軽減するための福祉用具選定や環境調整のアドバイスも積極的に行い、高い利用者満足度を獲得しました。貴社においても、地域で暮らす方々のQOL向上に貢献したいと考えています。

【整形外科クリニック】患者満足度と効率性をアピールする例文

クリニックでは、外来患者様への接遇スキルに加え、短時間で効果を出す技術力や回転率を意識した業務効率が評価されます。

私は、患者様の痛みに寄り添う高い接遇スキルと、確実な治療効果によるリピート率の向上に貢献する技術力を持っています。前職の整形外科クリニックでは、運動器リハビリテーションを中心に1日平均20名以上の患者様を担当しました。痛みの緩和だけでなく、再発予防のためのホームエクササイズ指導を動画を用いて分かりやすく行うなど、患者様が継続しやすい工夫を凝らしました。その結果、「指名したい」と言ってくださる患者様が増え、担当患者様の通院継続率は院内トップとなりました。貴院においても、患者様に選ばれるセラピストとして、地域医療の評判向上と収益確保に貢献します。

【未経験・新卒】ポテンシャルと学習意欲をアピールする例文

経験が浅い場合や新卒の場合は、実習での学びや、なぜその領域を選んだかという熱意、そして素直な学習姿勢をアピールします。

私の強みは、患者様一人ひとりの心身の状態を深く観察する洞察力と、新しい知識を貪欲に吸収する学習意欲です。臨床実習では、リハビリに対して消極的だった患者様に対し、趣味の話などを通じて信頼関係を築くことで、前向きに取り組んでいただけるようになった経験があります。この経験から、技術だけでなく心のケアの重要性を学びました。貴院の「地域に根差した医療」という理念に強く惹かれ、ここで成長したいと強く願っております。現在は学会誌の購読や勉強会への参加を通じて知識のアップデートに努めています。先輩方のご指導を素直に吸収し、一日も早く患者様の回復に貢献できる理学療法士を目指します。

自己PRを書く際の注意点

理学療法士の自己PRで避けるべきなのは、専門用語を多用しすぎて独りよがりな文章になることです。採用担当者が事務長や人事担当者の場合もあるため、誰が読んでも理解できる言葉を選ぶ配慮が必要です。また、「前の病院は休みが少なかった」といったネガティブな退職理由を匂わせる表現は避け、「より専門性を高めたい」「在宅分野に挑戦したい」といった前向きなキャリアビジョンを提示することで、採用担当者にポジティブな印象を与えてください。

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人材会社で15年間、転職・中途採用市場における営業職・企画職・調査職の仕事を経験。
社団法人人材サービス産業協議会「転職賃金相場」研究会の元メンバー
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