2025.03.20

職務経歴書における「主な取り組み」の書き方と例文｜効果的にアピールするポイント

keireki0530

Contents

1. はじめに
2. 職務経歴書の「主な取り組み」の書き方｜重要なポイント
3. 職務経歴書の「主な取り組み」例文（職種別）
4. まとめ｜職務経歴書の「主な取り組み」を効果的に記載するポイント

1. はじめに

転職活動で職務経歴書を作成する際、「主な取り組み」をどのように書けばよいのか？ と悩む方は多いでしょう。

✅ 「主な取り組みを記載するとき、何を意識すべき？」
✅ 「企業にアピールできる書き方のポイントは？」
✅ 「具体的な例文が知りたい！」

職務経歴書における**「主な取り組み」とは、自分が業務の中で積極的に関与し、成果を上げた具体的なエピソードを記載する重要なセクション**です。これを適切に記載することで、採用担当者に自分の強みを効果的に伝えることが可能になります。

本記事では、職務経歴書の「主な取り組み」の書き方、ポイント、具体的な例文を詳しく解説します。

2. 職務経歴書の「主な取り組み」の書き方｜重要なポイント

① 取り組みの背景と目的を明確にする

➡ なぜその取り組みが必要だったのか？業務上の課題や問題点を明確にする

📌 記載例
✅ 「業務フローの属人化が進んでおり、作業のばらつきが問題になっていた。」
✅ 「新規顧客獲得が伸び悩んでいたため、営業戦略の見直しを実施。」

② 自分の具体的な行動を示す

➡ どのように課題にアプローチし、何を行ったのか具体的に記載

📌 記載例
✅ 「業務マニュアルを作成し、誰でも同じクオリティで業務ができる環境を整えた。」
✅ 「新規開拓のためにターゲット分析を行い、効果的な提案資料を作成。」

③ 成果・実績を数値で示す

➡ 取り組みの結果、どのような成果があったのかを数値を交えて記載

📌 記載例
✅ 「業務マニュアル導入後、作業時間が30%短縮され、エラー発生率が50%減少。」
✅ 「ターゲット分析をもとに提案を行った結果、新規顧客獲得数が前年比120%増加。」

④ 企業にとってのメリットを意識する

➡ 「この経験をどう活かせるか」を明示することで、即戦力としてのアピールが可能

📌 記載例
✅ 「貴社の営業戦略においても、ターゲット分析の手法を活かし、新規顧客開拓に貢献したい。」
✅ 「業務効率化の経験を活かし、社内のオペレーション改善に寄与できると考えています。」

3. 職務経歴書の「主な取り組み」例文（職種別）

📌 例文① 営業職の場合

【主な取り組み】  
■ 課題  
既存の営業戦略では新規顧客獲得が伸び悩んでおり、競合との差別化ができていなかった。  

■ 取り組み内容  
- 過去のデータを分析し、ターゲットとなる顧客層を明確化。  
- ターゲットごとに異なる提案資料を作成し、アプローチ方法を改善。  
- チーム内で営業トークのロールプレイを実施し、提案力の向上を図った。  

■ 成果  
- 新規顧客獲得数が前年比120%増加。  
- 提案資料の改善により、成約率が15%向上。  
- 営業チーム全体の成果向上に貢献し、部内MVPを受賞。

📌 例文② 事務職（営業事務・総務）

【主な取り組み】  
■ 課題  
受発注業務が手作業で行われており、入力ミスや処理の遅れが頻発していた。  

■ 取り組み内容  
- ExcelのVBAを活用し、データ入力を自動化。  
- マクロを組み、発注ミスを削減し、チェック体制を強化。  
- 部署内で業務効率化の研修を実施し、スキルの底上げを実施。  

■ 成果  
- データ入力作業時間を50%削減。  
- 入力ミスが発生する頻度が80%低減。  
- 業務の効率化が評価され、社内表彰を受賞。

📌 例文③ エンジニア（IT・開発職）

【主な取り組み】  
■ 課題  
既存のWebアプリケーションの動作が遅く、ユーザーからのクレームが増加していた。  

■ 取り組み内容  
- ReactとTypeScriptを導入し、フロントエンドのパフォーマンスを最適化。  
- APIのレスポンスを改善するため、データベースのクエリを最適化。  
- ユーザビリティテストを実施し、UI/UXの改善点を洗い出し、実装。  

■ 成果  
- ページの読み込み速度が40%向上し、ユーザー満足度が改善。  
- クレーム件数が30%減少。  
- 開発プロジェクトが社内で高く評価され、次期プロジェクトのリーダーに抜擢。