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【履歴書の両面印刷はNG?】正しい印刷方法と提出時の注意点を解説!

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履歴書を印刷する際、「両面印刷してもいい?」「紙の節約になるし、問題ない?」「採用担当者に失礼にならない?」 など、印刷方法に悩むことがあります。

結論から言うと、履歴書の両面印刷は基本的にNG です。採用担当者がチェックしにくくなったり、印刷の裏写りで見づらくなったりするため、一般的には片面印刷が推奨されています。

本記事では、履歴書を印刷する際のルール、両面印刷がNGな理由、片面印刷する方法、提出時の注意点、適切な用紙の選び方 について詳しく解説します!


1. 履歴書の両面印刷は基本的にNG!その理由とは?

履歴書を両面印刷すると、採用担当者にとって読みづらくなるだけでなく、正式な書類としての形式が崩れる 可能性があります。

📌 履歴書を両面印刷しない方がいい理由採用担当者が確認しにくくなる(ページをめくれないため、読みづらい)
裏写りする可能性がある(薄い紙の場合、裏の文字が透ける)
コピーを取りにくい(面接官がコピーを取る際、両面だと不便)
正式な書類としてのマナー違反になりやすい(片面印刷が一般的なルール)

企業の指示がない限り、履歴書は必ず「片面印刷」にするのが基本!


2. どうしても両面印刷したい場合の対処法

企業によっては「履歴書を両面印刷してもいい」と指示されることがあります。その場合、正しく印刷し、見やすさを確保することが重要 です。

📌 両面印刷する際の注意点厚めの履歴書用紙(A4・B5の厚紙)を使用する(裏写りを防ぐ)
インクジェットではなく、レーザープリンターで印刷する(にじみにくく、クオリティが高い)
フォントや文字サイズを調整し、見やすくする
企業の採用担当者に事前に確認し、許可をもらう

両面印刷する場合は、企業の指示があるか確認し、適切な用紙とプリンターを使おう!


3. 履歴書の正しい片面印刷の方法

履歴書を印刷する際は、A4またはB5サイズの用紙を使い、片面印刷するのが基本 です。

📌 履歴書を片面印刷する方法

① PDF形式で履歴書を保存

  1. 履歴書をPCまたはスマホで作成(Word・Excel・履歴書作成ツールを活用)
  2. PDF形式で保存する(フォーマットが崩れないようにする)

② 印刷設定を確認する

  1. プリンターの印刷設定を開く
  2. 「片面印刷」を選択する(「両面印刷」のチェックを外す)
  3. 適切な用紙サイズを選択(A4またはB5)
  4. 普通紙ではなく、少し厚めの履歴書用紙を使用する

③ 印刷して確認する

  1. 印刷後、誤字脱字やレイアウトの崩れをチェック
  2. インクがにじんでいないか確認し、必要なら印刷し直す

正しい方法で片面印刷し、読みやすい履歴書を作成しよう!


4. 履歴書を印刷する際の適切な用紙選び

履歴書の印刷には、一般的なコピー用紙ではなく、適切な厚さと質感のある用紙を選ぶことが重要 です。

📌 履歴書印刷に適した用紙の種類

用紙の種類特徴おすすめ度
履歴書専用用紙(厚口)公式履歴書と同じ紙質で、しっかりした印象⭐⭐⭐
上質紙(A4・B5)高級感があり、インクがにじみにくい⭐⭐⭐
普通コピー用紙(A4)一般的な用紙だが、安っぽく見えることも⭐⭐
光沢紙印刷の発色が良いが、履歴書には適さない

📌 用紙選びのポイント白色度が高く、厚めの紙(90~110kg推奨)を選ぶ
インクジェットプリンターなら、にじみにくい用紙を使用
公式の履歴書用紙に近い質感のものを選ぶとベスト

履歴書専用の上質紙を使うと、見た目が良く、プロフェッショナルな印象を与えられる!


5. 履歴書を郵送・提出する際のマナー

履歴書を提出する際は、印刷だけでなく、封筒やクリアファイルの使い方も重要 です。

📌 履歴書提出時のマナー折り目をつけずにクリアファイルに入れる(折り目があると雑な印象に)
A4・B5サイズの履歴書に合った封筒(白色 or 茶色)を使用
手渡しの場合は、封筒の口を閉じずにそのまま渡す
郵送の場合は、送付状(添え状)を添えて送る

印刷だけでなく、提出方法にも気を配ると、より丁寧な印象を与えられる!


6. まとめ

履歴書の両面印刷は基本NG!片面印刷が一般的なルール!
両面印刷を求められた場合は、適切な用紙とプリンターを選ぶことが重要!
履歴書はA4またはB5サイズで、厚めの上質紙に片面印刷すると好印象!
郵送・手渡しの際は、封筒やクリアファイルを活用し、丁寧に提出する!

💡 これから履歴書を印刷・提出する方へ

  • 片面印刷が基本ルール!企業の指示がない限り、両面印刷は避ける!
  • 印刷する際は、レイアウトの崩れや誤字脱字をチェックしよう!
  • 履歴書の印刷・提出のマナーを守り、採用担当者に好印象を与えよう!

正しい印刷方法をマスターし、就職・転職活動を成功させましょう!

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人材会社で15年間、転職・中途採用市場における営業職・企画職・調査職の仕事を経験。
社団法人人材サービス産業協議会「転職賃金相場」研究会の元メンバー
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