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履歴書の「満年齢」とは?正しい書き方と計算方法を詳しく解説!

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履歴書を作成する際、「満年齢とは何?」「履歴書には満年齢を書けばいいの?」「数え年との違いは?」 と疑問に思ったことはありませんか?

年齢の表記には**「満年齢」と「数え年」の2種類がありますが、履歴書には「満年齢」を記載するのが基本**です。
間違った年齢を書いてしまうと、書類審査で不備と判断される可能性があるため、正しく記載することが大切です。

本記事では、満年齢とは何か、履歴書における満年齢の正しい書き方、計算方法、間違えた場合の対処法 について詳しく解説します!


1. 履歴書に記載する「満年齢」とは?

📌 満年齢とは

満年齢とは、生まれた年を「0歳」とし、誕生日を迎えるごとに1歳加算する年齢の数え方です。
日本の公的書類(履歴書・免許証・パスポートなど)では、満年齢での記載が基本とされています。

誕生日を迎えるごとに1歳加算するのが満年齢
履歴書には満年齢を記載するのが一般的


2. 満年齢と数え年の違い

昔の日本では、数え年が使われることが一般的でした。
しかし、現在はほとんどの場面で満年齢が使われています。

📌 満年齢と数え年の違い

区分満年齢数え年
計算方法生まれたときを0歳とし、誕生日が来るたびに1歳加算生まれたときを1歳とし、1月1日を迎えるごとに1歳加算
誕生日を迎える前今年の西暦 – 生まれた年 – 1今年の西暦 – 生まれた年 + 1
使われる場面履歴書・免許証・パスポートなどの公的書類一部の伝統的な儀式(七五三・厄年など)

📌 具体例

1990年5月10日生まれの人が2024年3月に年齢を計算する場合

  • 満年齢:2024年 – 1990年 = 34(誕生日がまだなので「-1」)→ 満33歳
  • 数え年:2024年 – 1990年 + 1 = 35歳

2024年6月に計算する場合(誕生日後)

  • 満年齢:2024年 – 1990年 = 34歳
  • 数え年:2024年 – 1990年 + 1 = 35歳

履歴書には「満年齢」を記載するため、誕生日が来たかどうかを確認することが重要!


3. 履歴書の満年齢の正しい書き方

履歴書の年齢欄には、「満年齢」を記載するのが基本です。
生年月日と満年齢を併記することで、計算ミスを防ぐことができます。

📌 正しい記載例

生年月日:1990年(平成2年)5月10日(満34歳)

「満34歳」と明記することで、数え年と混同されるのを防げる!
西暦・和暦は、企業の指示に従いどちらかで統一する

📌 NG例(間違った書き方)「生年月日:1990年5月10日(数え年35歳)」 → 数え年は使用しない!
「生年月日:1990年5月10日(33歳)」 → 誕生日が過ぎていれば34歳と記載すべき!

満年齢の計算ミスを防ぐため、誕生日が来る前かどうかを必ず確認する!


4. 満年齢を間違えた場合の対処法

履歴書に誤った年齢を書いてしまった場合、訂正が必要かどうかを判断しましょう。

📌 軽微なミス(訂正不要)1歳の違いであれば、面接時に訂正すればOK(ただし、気になる場合は訂正推奨)

📌 重要なミス(訂正が必要)誤った年齢を記載し、そのまま書類審査を通過した場合は、早めに訂正するのが望ましい

📌 履歴書を修正する場合の方法手書き履歴書の場合

  • 二重線+訂正印で修正(目立つ場合は書き直し推奨)

デジタル履歴書(Word・PDF)の場合

  • 修正後のデータを保存し、再提出するのがベスト

📌 企業へ訂正した履歴書を送る際のメール例

件名:履歴書の訂正について(応募者氏名)

○○株式会社  
採用担当者様  

お世話になっております。  
貴社の○○職種に応募させていただいた(氏名)と申します。  

先ほど提出した履歴書の年齢に誤りがあることに気づきました。  
誠に申し訳ございませんが、訂正した履歴書を再送させていただきます。  

修正後の履歴書を添付しておりますので、ご確認いただけますと幸いです。  
お手数をおかけし恐縮ですが、よろしくお願い申し上げます。  

氏名:(氏名)  
電話番号:(電話番号)  
メールアドレス:(メールアドレス)  

企業へ早めに連絡することで、印象の悪化を防げる!


5. 満年齢の計算に便利な早見表(2024年版)

満年齢の計算ミスを防ぐため、2024年の満年齢早見表を用意しました。

生まれ年満年齢(2024年)
2005年(平成17年)19歳
2000年(平成12年)24歳
1995年(平成7年)29歳
1990年(平成2年)34歳
1985年(昭和60年)39歳
1980年(昭和55年)44歳
1975年(昭和50年)49歳

誕生日が来る前なら「−1歳」で計算するのがポイント!


6. まとめ

履歴書には「満年齢」を記載する(数え年は使用しない)
満年齢は「今年の西暦 - 生まれた年」で計算する(誕生日前なら−1する)
生年月日と満年齢を併記すると計算ミスを防げる
誤った場合は、二重線+訂正印で修正するか、新しく書き直すのがベスト
デジタル履歴書の場合は、修正後に再送すればOK

履歴書に正しく満年齢を記入し、採用担当者に好印象を与えましょう!

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人材会社で15年間、転職・中途採用市場における営業職・企画職・調査職の仕事を経験。
社団法人人材サービス産業協議会「転職賃金相場」研究会の元メンバー
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