建築構造職への転職で書類選考を突破するための応募書類作成ガイド

構造設計ならではの専門性と実績を詳細に記述する

建築構造の分野での転職において最も重視されるのはこれまでにどのような建物の構造設計に携わってきたかという具体的な実績です。職務経歴書を作成する際には単に物件名を羅列するのではなく構造種別と規模そして用途を詳細に記すことが不可欠です。例えばRC造やS造あるいはSRC造といった構造形式の違いに加え超高層ビルなのか大規模商業施設なのかあるいは戸建て住宅なのかによって求められる技術は大きく異なります。また免震構造や制震構造などの特殊な設計経験がある場合は希少性が高く強力なアピールポイントとなります。自身が担当した範囲についても構造計画の初期段階から携わったのか実施設計のみを担当したのかあるいは監理業務まで行ったのかを明確にし採用担当者があなたの実力を正確に把握できるように情報を整理して下さい。

保有資格と使用可能な構造計算ソフトを正確に伝える

構造設計の世界では資格とツールを使いこなす能力が客観的なスキルの証明となります。一級建築士はもちろんのこと構造設計一級建築士の資格を保有している場合はトップクラスの評価対象となりますので目立つように記載します。資格取得に向けて勉強中である場合もその進捗状況や合格への意欲を伝えることでプラスの評価につながることがあります。さらに実務で使用している構造計算ソフトの種類と熟練度も重要な情報です。SS7やBUILD.一貫あるいはMIDASなど企業によって導入しているソフトは異なりますが複数のソフトを扱える柔軟性や解析結果を正しく読み解く能力があることを示すことが重要です。BIMへの対応能力も近年のトレンドとして需要が高まっているためRevitなどの操作経験があれば積極的にアピールして下さい。

耐震診断や改修設計など市場ニーズに合わせた経験を強調する

新築の構造設計だけでなく既存建築物の耐震診断や耐震補強設計の経験も転職市場では非常に価値があります。特に日本は地震大国であり古い建物の長寿命化や防災対策が急務となっているためこれらの分野に精通している技術者は多くの企業で求められています。職務経歴書や自己PRではこれまでに手掛けた耐震診断の件数や特殊な補強工法を採用した事例などを具体的に紹介します。既存不適格建築物の改修において法的な制約をクリアしながら構造安全性を確保した経験などは課題解決能力の高さを示すエピソードとして非常に効果的です。市場のニーズを理解し自分の経験が企業の事業拡大にどう貢献できるかを結びつけて説明することが採用への近道です。

意匠設計者や施工現場との連携能力をアピールする

構造設計者は数字や計算と向き合う時間が長い職種ですが仕事を進める上では意匠設計者や設備設計者そして施工現場との密接な連携が欠かせません。応募書類では計算能力の高さだけでなく円滑なコミュニケーションを通じてプロジェクトを成功に導く調整力があることを示す必要があります。例えば意匠上のデザインを尊重しつつ構造的な合理性を両立させるためにどのような提案を行ったかというエピソードや現場での納まりの変更に対して柔軟かつ迅速に対応した経験などを記述します。構造の専門家としての意見を主張するだけでなくチーム全体で最良の建築を作り上げようとする協調性とバランス感覚を持っていることを伝えて下さい。

志望動機では技術的なこだわりと企業の方向性を合致させる

志望動機を作成する際にはなぜその企業の構造設計に携わりたいのかという技術的な視点からの理由付けが重要です。アトリエ系事務所であればその独自の構造デザインに対する共感を語り組織設計事務所であれば大規模プロジェクトに関われる環境や総合力に魅力を感じていることを伝えます。またゼネコンの設計部であれば施工まで一貫して関われる点にやりがいを見出すなど企業の立ち位置や得意分野に合わせて志望動機をカスタマイズします。自分がどのような構造家を目指しているのかというキャリアビジョンと企業が提供できる環境やプロジェクトがどのように合致しているかを論理的に説明しミスマッチがないことを採用担当者に納得させることが書類選考通過の鍵となります。

未経験や若手は力学の基礎知識と学習意欲を論理的に示す

実務未経験から構造設計職を目指す場合や経験の浅い若手の場合はポテンシャル採用を狙うことになります。この場合に応募書類で示すべきは建築構造に対する強い興味と基礎的な力学の知識です。大学や専門学校で学んだ構造力学や材料力学の成績あるいは卒業設計や研究室での取り組みなどを通じて構造への適性があることをアピールします。また難解な構造計算を理解するための数理的なセンスや論理的思考力を持っていることを自己PRで強調することも有効です。実務経験不足を補うために現在行っている自己研鑽や将来的に構造設計一級建築士を取得したいという強い意志を示すことで成長可能性を感じさせる書類を作成して下さい。

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人材会社で15年間、転職・中途採用市場における営業職・企画職・調査職の仕事を経験。
社団法人人材サービス産業協議会「転職賃金相場」研究会の元メンバー
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