履歴書の「ピアノ」経験。趣味欄？自己PR？ 転職で強みに変える書き方

転職（中途採用）で「ピアノ」の経験は評価されるか

転職活動（中途採用）において、採用担当者が最も重視するのは「職務経歴」や「実務スキル」です。しかし、履歴書の「趣味・特技」欄や「自己PR」欄も、応募者の「人柄」や「隠れた強み」を知るために、意外と注目されています。

「ピアノ」の経験は、応募先の業務と直接関係がないように見えるかもしれません。しかし、採用担当者はその経験から、単なる「音楽ができる」ということ以上に、多くのビジネススキルを読み取ろうとします。

例えば、長期間の練習を必要とすることから「継続力」や「忍耐力」、楽譜を読み解き両手で複雑な動きをする「分析力」や「器用さ」、発表会などで目標に向かう「計画性」などです。

これらは、どの業界・職種でも求められる重要な素養（そよう）です。

履歴書の「どこに」ピアノ経験を書くか

ピアノの経験を履歴書のどこに書くかは、そのレベルやアピールしたい内容によって変わります。

「趣味・特技」欄への書き方

これが、ピアノ経験を記載する最も一般的な場所です。「趣味」または「特技」として、どの程度のレベルなのか、どのくらいの期間続けているのかを簡潔に補足します。

「自己PR」欄での書き方

もし、ピアノの経験を通じて得た「強み」（継続力、計画性など）を、応募先の仕事内容と戦略的に結びつけてアピールしたい場合は、この「自己PR」欄を活用するのが最も効果的です。

「免許・資格」欄は適切か

「免許・資格」欄は、公的な免許や認定資格を記載する場所です。単に「ピアノが弾ける」という事実は、ここには記載しません。

ただし、もし「ヤマハピアノ演奏グレード〇級」や「カワイピアノグレード〇級」といった、公式な「資格」として取得している場合は、その正式名称を記載しても問題ありません。

【重要】採用担当者に響く「ピアノ」の書き方

履歴書作成で最も重要なのは、「どう書くか」です。事実を「強み」としてアピールする必要があります。

NGな書き方（伝わらない例）

NGな書き方は、単に「ピアノ」とだけ記載することです。

「趣味：ピアノ」「特技：ピアノ（10年間）」

これだけでは、採用担当者には何も伝わりません。事実を述べただけで、それが「強み」としてのアピールになっていないからです。

OKな書き方：「強み」に“翻訳”する技術

採用担当者に響く書き方とは、「ピアノ」という事実を、ご自身の「強み」として「翻訳」することです。

「継続力」「忍耐力」のアピール

ピアノの練習は、地道な努力の積み重ねです。

（例文）「ピアノ（〇年間継続）：学生時代から現在まで、週〇回の練習を継続しています。目標に向かってコツコツと努力を続ける『継続力』が強みです。」

「計画性」「目標達成意欲」のアピール

発表会やコンクールは、明確な目標設定と計画的な練習が必要です。

（例文）「特技：ピアノ（発表会での演奏）。高い目標を設定し、そこから逆算して日々の練習計画を立て、実行する『計画性』を培（つちか）いました。」

「正確性」「手先の器用さ」のアピール

もし、応募先が「手先の器用さ」や「正確性」を求める仕事（例：製造業、事務職、IT系など）であれば、この視点も有効です。

（例文）「ピアノ（楽譜の読解）：複雑な楽譜を読み解き、両手で異なる動きを正確に実行する必要があります。この経験で培った『集中力』と『正確性』は、貴社の〇〇業務（例：データ入力、品質管理）でも活かせると考えます。」

（補足）ピアノ講師などの「職歴」としての書き方

もし、ピアノを趣味ではなく「仕事」として、ピアノ講師や演奏者として勤務していた経験がある場合、それは「趣味・特技」欄ではなく、「職歴」欄に記載します。

（職歴欄 例文）

〇〇年〇月 〇〇音楽教室 入職（または契約）

（ピアノ講師として、幼児から成人まで〇名の指導を担当）

〇〇年〇月 一身上の都合により退職

結論。「ピアノ」は、あなたの人柄と強みを伝える材料

履歴書の「ピアノ」経験は、応募先の業務と直接関係がなくても、あなたの「人柄」や「継続力」「計画性」といった、ビジネスパーソンとしての基礎体力をアピールできる、貴重な情報源です。

「趣味だから」と謙遜（けんそん）せず、ご自身の強みとして「翻訳」し、自信を持って記載しましょう。

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人材会社で15年間、転職・中途採用市場における営業職・企画職・調査職の仕事を経験。
社団法人人材サービス産業協議会「転職賃金相場」研究会の元メンバー
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